Mẫu Thông Báo Tuyển Dụng Hay Cho Nhân Viên Marketing

Người lao động được xác định là “tài sản” quý nhất của doanh nghiệp. Việc tuyển dụng lao động mới vào làm việc luôn là niềm vui và được thông báo để mọi người trong công ty được biết, giúp người mới nhanh chóng hoà nhập, tạo không khí đoàn kết, thân thiện. Bài viết dưới đây của ACC về Mẫu thông báo tuyển dụng nhân viên marketing năm 2023 hi vọng đem đến nhiều thông tin chi tiết và cụ thể đến Quý bạn đọc.

III. Mẫu thông báo tuyển dụng nhân viên Marketing

Nghiên cứu, phân tích sản phẩm/dịch vụ của doanh nghiệp, phân tích khách hàng và đối thủ để xây dựng đề xuất chiến lược Marketing số hiệu quả

Tham gia thực hiện các chương trình truyền thông về văn hóa doanh nghiệp.

+ Kỹ năng giao tiếp, tư duy phản biện

+ Kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả

+ Sáng tạo, chủ động và linh hoạt

+ Tỉ mỉ, chi tiết, có tư duy phân tích nhạy bén

– Thư dự tuyển, CV (Tiếng anh + tiếng việt).

– Sơ yếu lí lịch có dán ảnh 4×6 (không quá 06 tháng).

– Bản sao giấy khai sinh, các văn bằng, chứng chỉ.

– Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng.

– Chứng minh thư, hộ khẩu photo công chứng.

– Mẫu đăng kí tuyển dụng, yêu cầu có dán ảnh, download tại: ……………………………

Hồ sơ ghi rõ vị trí dự tuyển gửi trực tuyến qua địa chỉ email………. hoặc nộp trực tiếp tại CÔNG TY ………………………….

Trên đây là bài viết mà chúng tôi cung cấp đến Quý bạn đọc về Mẫu thông báo tuyển dụng nhân viên marketing năm 2023. Trong quá trình tìm hiểu và nghiên cứu, nếu như quý bạn đọc còn thắc mắc hay quan tâm đến Mẫu thông báo tuyển dụng nhân viên marketing năm 2023, quý bạn đọc vui lòng liên hệ với chúng tôi để được hướng dẫn.

Tất cả Vị trí Quản lý Chuyên môn Lao động phổ thông - Nghề Người giúp việc

Tất cả Ngành nghề Bán hàng Bán hàng kỹ thuật Bán lẻ/Bán sỉ Bảo hiểm Bất động sản Biên phiên dịch Chứng khoán Cơ khí Công nghệ cao Dầu khí Dệt may/Da giày Dịch vụ khách hàng Dược phẩm/Công nghệ sinh học Giáo dục/Đào tạo Hàng cao cấp Hàng không/Du lịch/Khách sạn Hành chính/Thư ký Hóa học/Hóa sinh Hoạch định/Dự án Internet/Media online IT- Phần mềm IT- Phần cứng/Mạng Kế toán Kho vận Kiểm toán Kiến trúc/Thiết kế nội thất Marketing Môi trường/Xử lý chất thải Mỹ thuật/Thiết kế Ngân hàng Nhân sự Nông nghiệp/Lâm nghiệp Ô tô Oversea job Pháp lý Phi chính phủ/Phi lợi nhuận QC/QA Quảng cáo/Khuyến mại Sản phẩm công nghiệp Sản xuất Tài chính/Đầu tư Thời trang Thời vụ/Hợp đồng ngắn hạn Thực phẩm & Đồ uống Truyền hình/Truyền thông/Báo trí Tư vấn Vận chuyển/Giao nhận Vật tư/Cung vận Viễn thông Xây dựng Xuất nhập khẩu Y tế/Chăm sóc sức khỏe Điện/Điện tử Khác

Tất cả Tỉnh thành Hà Nội Hà Giang Cao Bằng Bắc Kạn Tuyên Quang Lào Cai Điện Biên Lai Châu Sơn La Yên Bái Hoà Bình Thái Nguyên Lạng Sơn Quảng Ninh Bắc Giang Phú Thọ Vĩnh Phúc Bắc Ninh Hải Dương Hải Phòng Hưng Yên Thái Bình Hà Nam Nam Định Ninh Bình Thanh Hoá Nghệ An Hà Tĩnh Quảng Bình Quảng Trị Thừa Thiên Huế Đà Nẵng Quảng Nam Quảng Ngãi Bình Định Phú Yên Khánh Hoà Ninh Thuận Bình Thuận Kon Tum Gia Lai Đắk Lắk Đắk Nông Lâm Đồng Bình Phước Tây Ninh Bình Dương Đồng Nai Bà Rịa - Vũng Tàu Hồ Chí Minh Long An Tiền Giang Bến Tre Trà Vinh Vĩnh Long Đồng Tháp An Giang Kiên Giang Cần Thơ Hậu Giang Sóc Trăng Bạc Liêu Cà Mau

Tất cả Mức lương Thoả thuận 3-5 triệu 5-7 triệu 7-10 triệu 10-12 triệu 12-15 triệu 15-20 triệu 20-25 triệu 25-30 triệu Trên 30 triệu

Tất cả Trình độ Tiến sĩ Thạc sĩ Đại học Cao đẳng Trung cấp Sơ cấp Phổ thông

Tất cả Kinh nghiệm Không yêu cầu Dưới 1 năm 1 năm 2 năm 3 năm 4 năm 5 năm Trên 5 năm

- Làm việc cùng Sales Team, xây dựng chương trình bán hàng hiệu quả và đề xuất lên cấp quản lý, triển khai chương trình bán hàng….

- Thu thập và phân tích tình hình thị trường, đối thủ cạnh tranh, xu hướng và thị hiếu của người tiêu dùng trong khu vực

- Phối hợp với bộ phận Marketing nhằm triển khai các chương trình truyền thông phát triển thương hiệu

- Hỗ trợ bộ phận kinh doanh gia tăng doanh số….

- Lao động Nam; Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc các lĩnh vực liên quan

- Ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Marketing

- Kỹ năng thu thập thông tin và phân tích tốt

- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục khách hàng tốt

- Trung thực, nhanh nhẹn, siêng năng, đam mê với công việc

- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động

- Mức lương thoả thuận, phù hợp với năng lực

- Hưởng các chế độ đãi ngộ theo luật lao động:BHXH, BHYT,BHTN…

- Lương tháng 13, thưởn theo đánh giá hoàn thành công việc và kết quả kinh doanh của công ty

- Hỗ trợ chi phí cơm ca, công tác phí

- Sơ yếu lý lịch (không quá 6 tháng)

- Giấy khám sức khoẻ (Không quá 6 tháng)

- Văn bằng,chứng chỉ liên quan(bản chứng thực)

- Căn cước công dân (bản chứng thực)

- Giấy xác nhận thông tin về cư trú (Không quá 1 năm)

- Điện thoại: 02393.853.505 - 0924.345.889

Phòng Nhân sự - MS.Thảo:0916403520

TOYOTA PGS QUẢNG TRỊ TUYỂN DỤNG - NHÂN VIÊN MARKETING

– Nghiên cứu thị trường, quảng bá, phát triển sản phẩm, phát triển thương hiệu

– Quản lý các kênh Digital marketing (website, email và mạng xã hội)

– Tổ chức thực hiện việc tiếp thị và quảng bá, marketing online/offline

– Thu thập, phân tích thông tin về thị trường, xác định các khách hàng hiện có và khách hàng tiềm năng

– Lập kế hoạch tiếp thị sản phẩm hàng tháng, hàng quý, hằng năm để phát triển quảng bá thương hiệu, sản phẩm dịch vụ trên thị trường

– Các công việc khác theo điều phối của Ban lãnh đạo

– Nam/nữ, độ tuổi từ 22 – 35, tốt nghiệp cao đẳng trở lên

– Có kiến thức chuyên sâu về Marketing và có hiểu biết về Content, Google Ads, Facebook Ads, Website, Thương mại điện tử…

– Ưu tiên đã có kinh nghiệm vị trí tương đương

– Biết sử dụng các phần mềm thiết kế là một lợi thế

– Biết cách ứng dụng các công cụ online marketing

– Có kỹ năng làm việc theo nhóm, khả năng chịu được áp lực công việc cao và làm việc độc lập

– Được tham gia các khoá đào tạo chuyên nghiệp để nâng cao năng lực

– Tham gia các kỳ nghỉ tại công ty

– Mức lương: Lương cơ bản + doanh số

– Được hưởng các chế độ BHXH, lương tháng thứ 13, và các chế độ khác theo quy định pháp luật

– Được làm việc trong môi trường thân thiện và chuyên nghiệp

- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.

- CV/Bản tóm tắt quá trình công tác

- Bản sao các văn bằng, chứng chỉ (nếu có).

- Bản sao Chứng minh thư/Hộ khẩu.

(Có thể nộp hồ sơ photo khi tiếp nhận phỏng vấn, bổ túc hồ sơ sao y công chứng sau khi chính thức nhận việc)

Phòng Hành chính Nhân sự - Toyota PGS Quảng Trị (QL1A, Triệu Giang, Triệu Phong, Quảng Trị)

Email: [email protected]

Công ty Tư vấn Quản lý OCD, thành lập năm 2003, là một trong những công ty tư vấn quản lý hàng đầu Việt Nam với tính thực tiễn, chuyên nghiệp và định hướng chất lượng. Trong những năm qua, OCD đã thực hiện nhiều dự án nghiên cứu thị trường, tư vấn xây dựng chiến lược phát triển, tái cơ cấu, xây dựng hệ thống quản lý chuyên nghiệp và nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ quản lý cho nhiều doanh nghiệp.

OCD thông báo tuyển dụng Marketing Assistant – Nhân viên Marketing, làm việc tại Hà Nội.

Lưu ý: Chúng tôi chỉ phúc đáp những hồ sơ đáp ứng tiêu chuẩn của công ty.

II. Các vị trí trong phòng ban Marketing

1.  Hoạch định chiến lược truyền thông

Công việc chính của vị trí hoạch định chiến lược truyền thông là lên kế hoạch thực hiện các dự án và kiểm tra lại kết quả trước khi bàn giao cho khách hàng. Khi xin việc ngành Marketing vị trí này thì công việc cụ thể như sau:

2. Chuyên viên sáng tạo nội dung

Khi xin việc ngành Marketing vị trí chuyên viên sáng tạo nội dung bạn sẽ phải thực hiện nội dung các chiến dịch truyền thông, clip…trên các kênh khác nhau. Tại vị trí này bạn sẽ phải chịu trách nhiệm những công việc như:

5. Nhân viên quản lý khách hàng

I. Vai trò của vị trí kế toán trong doanh nghiệp

Nhân viên Marketing là người thực hiện các kế hoạch thuộc phòng Marketing đề ra, đảm bảo hoạt động Marketing diễn ra trơn tru, đều đặn. Những chiến thuật sáng tạo, mạnh dạn, nhằm quảng bá sản phẩm, dịch vụ và hình ảnh thương hiệu công ty đến người mọi người và phù hợp với xu hướng cũng như nhu cầu của khách hàng. Từ đó, nhân viên Marketing có thể gắn kết khách hàng với thương hiệu của doanh nghiệp trong mối quan hệ bền chặt lâu dài.